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企業情報
業種
データ
- 主な業種:
- 総合建設業(土木・建築・設備)
- 創立:
- 昭和54年
- 資本金:
- 4,000万円
- 売上高:
- 10億円
- 従業員数:
- 22人 （男 19人、女 3人）
- 休日休暇:
- 完全週休二日制
- 年間休日数:
- 122日
- 福利厚生:
- 各種社会保険、中退共
- 初任給
(諸手当除く)： - 高卒165,000円
- 昇給・賞与:
- 昇給:あり、賞与:年2回
- 会社業績による諸手当:
- 総支給 180,000円程度(通勤手当上限15,000円、資格 手当 等) 等
採用・インターン実績
| 新卒採用実績人数 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 新卒採用 実績人数 |
大 学 | 短大/高専 | 専 門 | 高 校 | |
| R5 | |||||
| R4 | |||||
| R3 | |||||
| インターンシップ受入 | |||||
|
インターン シップ受入 |
春 | ● | ● | ● | ● |
| 夏 | ● | ● | ● | ● | |
| 冬 | |||||
会社の特徴
昭和54年4月に設立し、創立44周年を迎えました。地元である男鹿市のみならず、秋田県内から全国各地にわたり地域の基盤づくりに携わってきました。社訓として掲げている、健康であること・協調の精神をもつこと・顧客意識を忘れないこと・自己啓発をはかること・責任感を強く持つこと、この5つのことを忘れることなく、また、お客様・地域の皆様に感謝して日々の業務に努めております。
求める人物像
「現場」は決して一人では完成させることは出来ません。社員、協力業者、沢山の関係者と苦労や喜びを分かち合いながら完成を目指します。多くの人たちとコミュニケーションを取り、お互いを理解し、協力し合いながら共通の目標に向かって仕事できる人材を求めています。
その他
社員の健康第一を確保するために、インフルエンザ予防接種・感染症予防を実施し、健康経営優良法人2023（中小規模法人部門）・秋田県版健康経営優良法人の継続認定を受けています。
建設部 建築課 令和4年入社
森元 宏志
現場での仕事は、多様な知識を得ることができ、様々な業種の方々とつながりを持つことができて毎日が楽しいです。藤田建設の先輩・上司の方々は、全員が経験・知識が豊富です。困ったこと、分からないことも優しく指導してくれます。建設業は地域経済の活性化、人が生活していく上でなくてはならない重要な産業です。皆さん、是非一緒に地域貢献をしましょう。
お問い合わせ先
担当者
総務部総務課 担当者・秋山 めぐみ
