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企業情報
業種
データ
- 主な業種:
- 総合建設業
- 創立:
- 昭和24年
- 資本金:
- 4,500万円
- 売上高:
- 67億円
- 従業員数:
- 32人 (男25人 女7人)
- 休日休暇:
- 完全週休二日制（土・日）
- 年間休日数:
- 114日
- 福利厚生:
- 退職金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、忘年会、レクリエーション行事 等
- 初任給
(諸手当除く)： - 大卒207,000円、専門卒188,000円、 高卒175,000円
- 昇給・賞与:
- 昇給:年1回、賞与:年2回
- 会社業績による諸手当:
- 超過勤務手当、通勤手当、資格手当、遠隔地手当 等
採用・インターン実績
| 新卒採用実績人数 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 新卒採用 実績人数 |
大 学 | 短大/高専 | 専 門 | 高 校 | |
| R7 | |||||
| R6 | 1 | ||||
| R5 | 1 | 2 | |||
| インターンシップ受入 | |||||
|
インターン シップ受入 |
春 | ● | ● | ● | ● |
| 夏 | ● | ● | ● | ● | |
| 冬 | ● | ● | ● | ● | |
会社の特徴
- 大正6年に創業し令和7年8月で108周年を迎えます。
- 品質の国際規格ISO9001・環境の国際規格ISO14001を認証取得しております。
- 国交省、農政局、林野庁、秋田県、横手市等の官公庁工事において、多数の優良工事表彰を受賞しております。
- 国土交通省東北地方整備局「工事成績優秀企業」認定。
- 「あきた企業連携型奨学金返還助成制度」対象企業。
- 「秋田県女性の活躍推進企業」受賞。
- 「健康経営優良法人2025」認定。
- 「あきたゼロカーボンアクション宣言事業者」登録。
- 「秋田県SDGsパートナー」認定。
求める人物像
業務に対して、誠実で何事にも前向きに取り組めるファイトのある人を求めております。
モノづくりが好きな方、地域社会に貢献をしたい方、大歓迎です。
その他
- ICT、IoT(情報通信技術)を駆使し、最新技術を積極的に取り入れ、業務効率化を推進しています｡
- 令和2年10月に新社屋が竣工し、さらなる働き方改革と企業風土の改善に取り組んでおります。
- 現場事務所にも女性専用の休憩所・女性専用のトイレを設ける等、職場環境改善を図っています。
土木部 技師
東北学院大学 工学部 環境建設工学科
山田 一真
学生時代にインターンシップに参加し、仕事内容に魅力を感じたことと、先輩社員方の雰囲気が良かったという印象を強く感じ、入社しました。
現在は先輩社員と一緒に、土木現場の施工管理の補助業務を担当しています。屋外での仕事がメインとなることが多く、天候に左右されることもありますが、日々少しずつ構造物が出来上がっていく様子にやりがいを感じます。
当社では、インターンシップと職場見学の受け入れを随時行っています。皆さんもぜひ参加して、建設業の魅力ややりがいを感じて頂けたら嬉しく思います。
お問い合わせ先
担当者
総務係長 齊藤
