データ
- 主な業種:
- 建設業
- 創立:
- 昭和37年
- 資本金:
- 2000万円
- 売上高:
- 7億円(R7.5月決算)
- 従業員数:
- 22人(男18人 女4人)
- 休日休暇:
- 完全週休二日制
- 年間休日数:
- 120日
- 福利厚生:
- 各種社会保険、医療治療保険(会社負担)、資格取得祝金、 勤続10年毎に奨励金、誕生月にギフト券進呈 慰安旅行 他
- 初任給
(諸手当除く): - 大卒210,000 専門卒195,000 高卒190,000
- 昇給・賞与:
- 昇給:年1回、賞与:年3回(直近3年実績)
- 会社業績による諸手当:
- 資格手当等
採用・インターン実績
| 新卒採用実績人数 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 新卒採用 実績人数 |
大 学 | 短大/高専 | 専 門 | 高 校 | |
| R8 | |||||
| R7 | |||||
| R6 | |||||
| インターンシップ受入 | |||||
|
インターン シップ受入 |
春 | ● | ● | ● | ● |
| 夏 | ● | ● | ● | ● | |
| 冬 | |||||
会社の特徴
20代から40代の技術者を中心に、当社では近年、次の4つの取り組みを強化しています。
- 建設DXの推進
ICT(情報通信技術)、IoT(モノのインターネット)、AI(人工知能)、AR(拡張現実)、VR(仮想現実)などのデジタル技術を積極的に活用し、業務効率化と品質向上を図っています。 - 人材育成の強化
スキルアップ研修や資格取得支援を通じて、社員一人ひとりの成長をバックアップしています。 - 福利厚生の充実
社員割引制度、健康サポート、慰安旅行、レクリエーション活動など、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 - 建設業の担い手確保に向けた魅力発信






【実施した現場見学会、キャリア講話、インターンシップ等の様子】
求める人物像
- 好奇心旺盛で前向きに挑戦できる人
- 専門分野を究めたい人(監督・技術者、重機オペレーター、職人、 建設ディレクター など)
- チームワークを大切にできる人
- 地域のために働きたい人(地域の守り手として活躍したい方)
※男女問わず募集しています。
その他
社員同士の親睦を深めるため、慰安旅行やスポーツ大会、忘年会、ゴルフコンペ、ボウリング大会など、多彩な社内行事を実施しています。また、ボウリング同好会やゴルフ同好会などのクラブ活動も活発です。
お問い合わせ先
担当者
総務部・佐々木 香織